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行政人事经理
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2020-11-12发布
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行政人事经理
工作内容:
(1)负责公司人力资源规章制度的完善、推动及执行
(2)根据公司发展规划制定公司招聘计划并落实计划;
(3)负责组织员工的培训及绩效管理考核工作;
(4)协助各部门协调部门间的工作关系以及协调员工关系;
(5)积极做好员工激励、团队建设和企业文化建设工作;
(6)推动、监督地区各岗位目标任务的完成;
岗位要求:
是本科及以上学历,30岁以下;
定位明确:有强烈的目标感和职业追求;
责任心强:对于公司的发展有使命感和责任感;
亲和力强:能够和员工有效沟通,进行团队建设。
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